Categorie: blog
Myiasis is een veel voorkomend probleem. Dit zijn maden in de schapenvacht die bij geen behandeling zich invreten in de huid van het schaap.
Heb jij op dit moment zaken die zich invreten in jouw leven? Hoe ga je deze ‘behandelen’? Of zijn er op dit moment medewerkers die belaagd worden door iets dat hen ‘aanvreet’? Hoe ga...
Terwijl ik met de bosmaaier boompjes tussen de hei wegmaai, roept een voorbijganger: ‘Wat de schaapjes niet doen, doet de herder!’
Is jouw leiderschap, herderschap, ten dienste van je medewerkers of zijn zij er ten dienste van jou en jouw missie? Wat zou het antwoord zijn wanneer ik het een van jouw medewerkers vraag? Hoe...
Schapen eten 8 uur, slapen 8 uur en herkauwen 8 uur op een dag.
Weet jij welke werk-prive-balans jij nodig hebt om duurzaam gezond te leven? Hoe is de balans in je privéleven? En in je werkleven? En in je relaties? / Welke aandacht heb jij voor deze...
Vogelkers, dat gemakkelijke de hei overwoekert, sterft niet af wanneer je het afmaait, wel als schapen de bast aanvreten
Weet jij wat jouw groei en bloei makkelijk overwoekert? En weet je hoe je hier het beste mee om kan gaan? Wat doe je al? En wat wil je doen? Hoe zit dit voor...
Schapen willen eten in een mix: Gras is voedzaam, hei is grof en bevordert de pens.
Weet jij welke mix van rollen en taken jou de meeste voedingswaarde geeft? Hoe organiseer je dit? – Weet jij welke mix van rollen en taken voor jouw medewerker het meeste voedingswaarde geeft? Hoe...
De hond van de herder is een werkhond. Hij is in topconditie voor het werk, en die conditie wordt zorgvuldig onderhouden.
Wanneer je bovenstaande quote zou voorleggen aan jouw medewerkers als feedbackvraag m.b.t. jouw leiderschap, hoe denk je dan dat zij op een schaal van 1-5 jouw herderschap beoordelen? Is er hierin iets dat je...
Een herder en een hond zijn een twee-eenheid als het gaat om het hoeden van schapen.
Ken jij jouw medewerkers in hun uniciteit, hun behoeften, hun talenten, kun kracht en hun kwetsbaarheid? Hoe werk jij in een twee-eenheid met jouw medewerkers om samen je missie te vervullen?
Leren werken als herder is leren luisteren naar de schapen, hun taal en behoeften leren horen en daar leiding aan geven.
Wanneer jij leiding aan mensen geeft, in hoeverre ben jij dan een herder op een schaal van 1-5? Wat is het effect op je leiderschap? Leren zeggen dat je faalt en het niet goed...
Dennenboompjes tussen de heide die wordt weggemaaid, zijn blijvend verdwenen. Beukenboompjes komen ieder jaar terug en vragen dus jaarlijks om verwijderen.
Wat is jouw unieke ontwikkeling en hoe wil je die? Hei wordt prachtig paars. Probeer eens in een A4tje te zeggen hoe je wilt dat jouw heideveld, jouw leven, ontwikkelt. Wat vraagt dan om...
Opslag, begroeiing tussen de hei die de heideontwikkeling in de weg staat, wordt weggemaaid. Onkruid in een akkerland wordt pas verwijderd bij de oogst, zodat het gewas niet wordt aangetast.
Is er in jouw leven opslag of onkruid? Waarheen wil je groeien? Hoe is die groei verbonden aan wie jij als uniek mens bent? Hoe kun je dan het beste omgaan met de opslag...
Een herder denkt voortdurend vooruit in zijn opdracht van landschapsontwikkeling en de manier waarop.
Wat in jouw leven (landschap) heeft groei nodig? En wat mag verwijderd worden? Welk van jouw behoeften komen aanbod en welke niet? Hoe kun je hier op de langere termijn mee omgaan? Wat is...
Van een kleine hoeveelheid rododendron gaat een schaap dood
Wat is er op dit moment in jouw leven en werk, dat giftig is en je groei in de weg staat? Wat doe je hiermee? Weet jij wat giftig is voor de mensen waaraan...
Een schaap dat stress heeft, gaat niet eten
Stress is de belangrijkste oorzaak van verzuim in werk. Zelfleiderschap – leiderschap over jezelf – en leiderschap – leiderschap aan missie en mensen, zijn hierin cruciaal. Twee vormen van herderschap. Hoe zit het met...
Leiderschapsoverwegingen van een herder
Het is zover. Een lang gekoesterde droom gaat in vervulling! Sinds deze zomer ben ik naast mijn coachpraktijk in opleiding tot schaapherder. Buiten, fysiek bezig zijn, natuur, dieren… Allemaal elementen waar ik gelukkig van...
Vrijheid, verbinding en vreugde in crisistijd
Vandaag maar eens even wat korte impressies die me raakten als mens, professional en ondernemer in afgelopen gekke Corona-weken. Wereldwijd baden woensdag om 12.00 uur velen met de paus het Pater Noster, Onze Vader....
#nietalleen
Dinsdag postten wij geen blog. Het leek ongepast in crisistijd. Woensdag werd ik geconfronteerd met een prachtig initiatief dat in no-time uit de grond is gestampt door een aantal grote landelijke organisaties. Vandaag dus...
Jouw waarom: Paul van der Hulst
‘Doe je werk met aandacht en vreugde, passend bij het ritme van dag’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw...
Jouw waarom: Peter de Wit
‘Always look on the bright side of life!’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven in en aan hun...
Jouw Waarom: Karen van Dam
‘Uiteindelijk ben ik steeds meer mijn eigen koers gaan varen’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven in en...
Jouw waarom: Jasper Ziedses des Plantes
‘Als anderen tot bloei komen, dan bloei ik ook’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven in en aan...
Jouw waarom: Christien Quist
‘Zonder echt contact kan ik onvoldoende van betekenis zijn in wat dit bedrijf nodig heeft’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat...
Jouw waarom: Peter van der Knijff
‘Sta eens stil bij waarom je het werk doet dat je doet’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven...
Jouw waarom: Henk van Driel
‘Zorg ervoor dat het werk dat je doet past bij je dna!’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven...
Jouw waarom: Niek Bakker
‘Vlooi meer, vergader minder’ Waarom doen mensen het werk dat zij doen? Waar worden mensen blij van in hun werk? Wat maakt dat mensen trouw blijven in en aan hun werk? Deze vragen gaan...
